Fragen, Anmerkungen, Wünsche?
Sie haben ein Anliegen? Nutzen Sie unsere Kontaktmöglichkeiten. Wir sind per Telefon, E-Mail und Kontaktformular für Sie erreichbar.
Helios Klinikum Bad Saarow
Pieskower Str. 33
15526 Bad Saarow
033631 7 3600
Häufig gestellte Fragen
Haben Sie Fragen zu unserer 24 Stunden Kita? Wir haben eine Liste der typischen Fragen und Antworten zusammengestellt.
Unsere Kernöffnungszeiten sind täglich ab 5:30 bis 18:00 Uhr.
Auf Anfrage ist es auch möglich, um 5:00 Uhr mit der Betreuung zu beginnen und um 20:00 Uhr die Abholung
Wir betreuen Kinder von 0 bis 12 Jahren in verschiedenen Bereichen – also von der Krippe bis zum Hort.
Bitte melden Sie sich so früh wie möglich bei der Kitaleitung, Frau Dreock, an.
Wir empfehlen den Zeitpunkt ab dem dritten Schwangerschaftsmonat. Sie erhalten dann von uns ein Anmeldeformular. Bitte beachten Sie, dass wir lange Wartelisten haben. Da wir eine Betriebskita sind, werden Helios-Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bevorzugt behandelt.
Jederzeit – außer während der Mittagschlafzeit von 11:45 bis 13:30 Uhr.
Sie haben einen Mindest-Rechtsanspruch auf 30 Stunden in der Krippe/Kita und im Hort sind es 20 Stunden.
Wen Sie aufgrund Ihres Arbeitsverhältnisses eine höhere Stundenanzahl benötigen, wenden Sie sich bitte an das Jugendamt des Landkreises Oder-Spree. Dort können Sie über einen Feststellungsbescheid eine Erhöhung der Stunden beantragen.
Für die Essenversorgung entsteht ein Gesamtpauschalpreis, der sich auf sämtliche Mahlzeiten pro Tag erstreckt. Abhängig vom Betreuungsumfang wird die monatliche Gebühr für die Essenversorgung vereinbart und ist gemeinsam mit der jeweiligen Monatsrate der Elternbeiträge zu bezahlen. Die Gebühr für die Essensversorgung wird innerhalb eines Kalenderjahres elf Mal erhoben im zwölften Kalendermonat erfolgt keine Erhebung der Gebühr. Dadurch entfällt die Abrechnung der tatsächlich in Anspruch genommenen Mahlzeiten und es sind mit dieser Regelung alle Erstattungsansprüche für nicht in Anspruch genommene Mahlzeiten, wie zum Beispiel durch Urlaub oder Krankheit, abgegolten.
Geschwisterkinder erhalten einen Rabatt in Höhe von 10 Prozent.
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